תוכן עניינים:
ביטוח לאומי היא תוכנית פדרלית המספקת פרישה, נכות ו ניצולים 'הטבות משלם המסים. האבטלה היא בדרך כלל מפעל המנוהל על ידי המדינה, אשר עושה תשלומים שוטפים למשלם המסים שהפכו לאחרונה לאבטלה. חלק משלמי המסים זכאים לשני סוגי התשלומים בו זמנית. עם זאת, דמי אבטלה בניו ג 'רזי ניתן להפחית אם אתה מקבל סוג מסוים של תשלום פרישה באותו זמן.
השפעת ביטוח לאומי
החוק החדש של מדינת ניו ג'רזי קובע את הפחתת דמי האבטלה במצבים מסוימים. מאחר שמטרת האבטלה היא לספק לכם תשלומים אם אין לכם הכנסה, קבלת הכנסה מעבודה או מקצבת מעביד עלולה לפסול את יכולתכם לקבל תשלומי אבטלה ממלכתיים. מאז ביטוח לאומי פרישה הטבות הם למעשה תשלומים פנסיה, זה עשוי להיות הגיוני כי הם להפחית את דמי האבטלה. עם זאת, במדינת ניו ג'רזי, תשלומי האבטלה שלך לא יופחת אם אתה מקבל הטבות ביטוח לאומי.
פנסיה ואבטלה
תשלומי פנסיה פרטיים עשויים להיראות דומים לתשלומי פרישה של ביטוח לאומי, אך במדינת ניו ג'רזי הם מטופלים אחרת. הסכום של תשלומי האבטלה שלך בניו ג'רזי עשוי להיות מופחת על ידי הסכום שאתה מקבל מתכנית פנסיה, בניגוד במקרה עם תשלומי הביטוח הלאומי שלך. מדינת ניו ג 'רזי החוק דורש הפחתה של 100 אחוז דמי אבטלה שלך אם רק המעסיק שלך תרמו לפנסיה שלך ירידה של 50 אחוז אם גם אתה המעסיק שלך תרמו לתוכנית. עם זאת, אם היית התורם היחיד לפנסיה שלך, תשלומי הפנסיה שלך לא תהיה השפעה על הטבות האבטלה שלך בניו ג'רזי.
הכשרה לאבטלה
תהליך ההסמכה לאבטלה בניו ג'רזי שונה מאשר כשירות לביטוח לאומי. אם אתה זכאי לאבטלה אבל עדיין לא זכאי לביטוח לאומי, אתה לא צריך לדאוג להפחתת דמי האבטלה שלך. בניו ג'רזי אתה יכול להעפיל לאבטלה אם יש לך לפחות 6,200 $ או עבד 20 של 52 השבועות האחרונים הרוויח לפחות 123 $ בשבוע. בנוסף, התפקיד שלך חייב להיחשב עבודה "מכוסה" כפי שנקבע על ידי חוק אבטלה המדינה פיצוי. ניו ג 'רזי ביטוח אבטלה אגף יכול לאשר לך אם העבודה שלך הוא "מכוסה" ואם אתה רגיש כל ירידה של דמי האבטלה שלך.
הכשרה לביטוח לאומי
ההסמכה לביטוח לאומי בניו ג'רסי לא תפחית את דמי האבטלה שלך. אם אתה במצב של תשלומי אבטלה כדי לעזור לשלם את החשבונות שלך, זה הגיוני לראות אם אתה זכאי גם עבור תשלומי ביטוח לאומי מאז הכנסה נוספת עשויה לעזור למצבך. באופן כללי, אתה יכול להעפיל לביטוח לאומי אם עבדת במשך 10 שנים, אשר מינהל ביטוח לאומי מתייחס ל "40 נקודות זכות" מאז שאתה מקבל אשראי אחד לכל רבע של עבודה. אתה חייב גם להיות לפחות 62 שנים כדי להתחיל לקבל כל הטבות פרישה. שנת הלידה שלך קובעת את הגיל שבו אתה יכול לקבל הטבות מלא, אשר לעתים קרובות מופחת אם תבחר לקבל הטבות כבר בגיל 62.