כיצד לחשב את השכר האבוד

אם אתה נאלץ להחמיץ עבודה עקב תאונה או תקרית אחרת כי הוא לא אשמתך, ייתכן שיהיה תביעה שכר אבוד נגד אדם, עסק או חברת ביטוח. על מנת להעריך את תביעות שכר אבודים, עליך לספק הוכחה על התשלום שלך וחישוב של אובדן שכר על פי שעות העבודה המתוזמנות שלך או שעות עבודה ממוצעים אם השעות שלך לא אותו דבר בכל שבוע. מתן חישוב ברור ומדויק של השכר לאיבוד יחד עם הניירת לתמוך טענתך הוא המפתח לקבלת הסכום כולו של ההפסד שלך.

שכירים

שלב

לחלק את השכר השנתי שלך על ידי 2,080 על מנת להשיג את שיעור לשעה. לדוגמה, אם אתה עושה $ 60,000 בשנה, אז $ 60,000 מחולק 2,080 שווה לשעה הדולר של 28.85 $.

שלב

להכפיל את מספר ימי העבודה החמיצו על ידי 8 כדי לקבל את המספר הכולל של שעות העבודה החמיצו. לדוגמה, אם פספסת שבוע של עבודה, אז 8 שעות פעמים 5 ימי עבודה שווה 40 שעות של עבודה החמיצו.

שלב

הכפל את שיעור השעות שנקבע בשלב 1 על ידי מספר השעות החמיצו שנקבעו בשלב 2 כדי לקבוע שכר אבוד. לדוגמה, 40 שעות פעמים $ 28.85 שווה סך השכר לאיבוד של $ 1,154.

עובדים מדי שעה

שלב

לקבוע את המספר הכולל של שעות רגילות החמיצו מהעבודה. אם השעות שלך משתנות משבוע לשבוע, אתה יכול לקחת בממוצע של 2 החודשים האחרונים של העבודה או להשתמש בשעות היית אמור לעבוד, אם המעסיק שלך מקצה שעות מתוזמנות לפני שבוע עבודה.

שלב

לקבוע את כל שעות נוספות היית עובד. אם אתה עובד שעות נוספות באופן עקבי, קח בממוצע שעות נוספות במשך 2 החודשים הקודמים, או השתמש שעות נוספות מתוזמנות, אם זמין.

שלב

הכפל את המספר הכולל של שעות עבודה רגילות שהוחמצו לפי השעות שעתיים. לדוגמה, אם החמצת 40 שעות עבודה רגילות והמחיר לשעה שלך הוא 12 $, אז 40 פעמים 12 $ שווה ל 480 $ בשכר רגיל איבד.

שלב

הכפל את קצב השעות שלך 1.5 כדי לקבוע את שיעור שעות נוספות. לדוגמה, 12 $ 1.5 1.5 שווה לשיעור שעות נוספות של 18 $ לשעה.

שלב

הכפל את שעות שעות נוספות שאבדו על ידי שיעור שעות נוספות מחושב בשלב 4. לדוגמה, אם איבדת 5 שעות של תשלום שעות נוספות, אז 5 פעמים 18 $ שווה 90 $ בשכר שעות נוספות.

שלב

הוסיפו את השכר הקבוע ואיבדו את השכר הנוסף שעות נוספות כדי להשיג שכר אבוד. לדוגמה, $ 480 בתוספת $ 90 שווה סך כל השכר לאיבוד של $ 570.